České lázně dlouhodobě čelí nedostatku personálu, nejhůře je na tom pohraničí

Čtěte také

V Mariánských Lázních pomáhá Anna, jediný masážní robot v Česku

Nedostatek kvalifikovaného personálu představuje pro české lázně dlouhodobý problém. Generální ředitel společnosti Léčebné lázně Mariánské Lázně Karel Kalivoda upozorňuje, že kromě samotného odlivu pracovníků chybí také vzdělávací instituce, která by nové odborníky připravovala přímo v regionu.

„Můžeme diskutovat, co je příčinou. Samozřejmě je tady hodně lázeňských hotelů, ale také tady není žádná vzdělávací instituce, která by je připravovala. Teď začal první ročník v Karlových Varech, zaplať pánbůh, ale pořád nejsou na trhu práce k dispozici,“ uvedl Kalivoda.

Současný stav zaměstnanosti

Společnost Léčebné lázně Mariánské Lázně v současnosti zaměstnává zhruba 570 lidí na hlavní pracovní poměr a dalších přibližně 10 % tvoří agenturní pracovníci, kteří se starají především o úklid a provoz společných prostor. Lázně by podle ředitele uvítaly i další číšníky a servírky.

Podle prezidenta Svazu léčebných lázní Eduarda Bláhy sice situace není tak kritická, aby musely lázně omezovat provoz, ale chybějící personál nutí zařízení k racionalizaci a inovacím. V budoucnu by podle něj mohly některé pracovní úkony převzít moderní technologie, jako jsou masážní roboti nebo další přístroje, které mohou nahradit část lidské práce v rámci wellness a rehabilitací.